Até R$3.228: Prefeitura de BH publica edital com 512 vagas para médio e superior; confira

A Prefeitura de Belo Horizonte deu um importante passo na busca por novos servidores públicos ao publicar no Diário Oficial Municipal, na última terça-feira, 18 de julho, o edital do concurso destinado a cargos diversos.

As oportunidades incluem vagas para diversas áreas de atuação em cargos públicos. Saiba mais informações!

Concurso para vagas em Belo Horizonte

As vagas disponíveis são para Agente Executivo Governamental, Analista de Planejamento e Gestão Governamental, Analista de Políticas Públicas, Técnico de Serviço Público, Arquiteto e Engenheiro. As inscrições para o concurso são exclusivamente on-line e estarão disponíveis no período entre 18 de setembro e 24 de outubro.

Os candidatos aprovados nesse concurso terão suas relações de trabalho regidas pelo Estatuto dos Servidores Públicos Municipais do Quadro Geral de Pessoal do Município de Belo Horizonte e serão vinculados à Administração Direta, atuando em áreas estratégicas e fundamentais para o bom funcionamento e o desenvolvimento da cidade.

Salários

Os salários ofertados são atrativos, buscando atrair profissionais qualificados e competentes para o serviço público.

Os valores variam de acordo com o cargo pretendido: Agente Executivo Governamental e Técnico de Serviço Público receberão R$ 2.355,60; Analistas de Planejamento e Gestão Governamental, assim como Analistas de Políticas Públicas, terão remuneração de R$ 5.501,23; e, para Arquitetos e Engenheiros, o salário será de R$ 9.076,42.

As taxas de inscrição também foram divulgadas e variam conforme o cargo: para Agente Executivo Governamental e Técnico de Serviço Público, a taxa é de R$ 90,00; para os cargos de Analista de Planejamento e Gestão Governamental e Analista de Políticas Públicas, o valor é de R$ 110,00; e, por fim, para os cargos de Arquiteto e Engenheiro, a taxa é de R$ 135,00.

O processo seletivo será realizado pela Fundação Getulio Vargas – FGV, conhecida pela sua imparcialidade e competência na condução de concursos públicos. Para os cargos de Nível Superior, o concurso será composto por três etapas, enquanto, para os cargos de Nível Médio, serão realizadas duas.

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Imagem: Reprodução/Agência Brasil